县办主任客气了几句就走了，赵珍珍也并没有多呆，她和几个同事打了招呼，做了简单的介绍，也转身走了。

惠阳县最好的小学就是实验小学，离市政府不远，她拿的资料比较齐全，建民和建国的转学手续很快就办好了，倒是小建昌的幼儿园，让她有些犹豫。

小建昌按说应该转到县政府的幼儿园，但她过去看了，条件当然也不算差，老师都是专业的，饮食也不错，就是房子是老房子，供孩子玩耍的设备器材也几乎没有。他们惠阳县有一家很厉害的企业，就是惠阳五金厂，别看是县级企业，人家的产品质量很过硬，销路特别好，每年也有好千万的产值。

五金厂的幼儿园才兴建不久，各方面的条件都很好，唯一的缺点，就是离市政府太远了！

赵珍珍想来想去，最终还是选择了政府的机关幼园。

办妥了孩子们的转学问题，赵珍珍当天下午就返回了平城，但她没有耐心仔细收拾行李，干错将所有能用得上的全都装进麻袋里带走，惠阳县分给她的宿舍是个不小的院子，有正房三间，厢房一间，她带着四个孩子够住了。

收拾好住处，跟着孩子们适应了两天，赵珍珍才开始正式上班。

也是好巧，她上班第一天，市里的红头文件就下达了。

文件里提出，惠阳县工会现在既然身兼两职，还负责工作组的内容，那么现在的首要任务，就是要揪出来深藏在党和人民内部的破坏分子，为民除害。

赵珍珍将文件反复看了数十遍，琢磨出了领导的真正意图，但是，她很是犯难。

惠阳县她初来乍到，没资源没人脉，贸然动手是不行了，但过于缩手缩脚更不行！

这抄家可不是一件小事儿啊。

赵珍珍决定，还是先观察一段时间好了，毕竟在她看来，需要做的事情可太多了，第一件事就是要出一条工作条例，上班期间不得随意串岗，不能擅自早退。

不来基层不知道，工会这样的政府机构，都快成养老院了。

第66章

但这种状况还真不能只怪职工，主要还是本身的工作太清闲了。

县城各大单位自己就有工会，一般的事情内部就解决了，除非出现特大案例才会上报到他们县总工会，但这样的大事儿，估计一年到头也不见得会有。而政府那边也没有需要他们承担的工作，最多在出现特大突发事件的时候借调过去几个人帮忙。

惠阳县最近一次的特大突发事件是三年前的洪灾。