也为了迎合设计师们的作息习惯，the sho对设计师团队的上下班时间不做规定的，随便他们，想什么时候上班就什么时候上班，想什么时候下班也都可以。

公司只看结果，就是每个月过审几件设计。如果连续两三个月都没有过审的合格设计，那不好意思，估计就要请您另谋高就了。

当然了，目前好像还没有这样的倒霉蛋出现。

就这样拼命了三四个月，李熙儿和胡小西也收获了很多很多，她们两个现在早已不是几个月前那种刚出校门的小萌新了。

按照acy的评价，“西熙”团队，是个充满灵性，正在逐渐成熟的商业化设计团队。

是的，是“商业化”而不是“艺术化”，这个评价就说明，acy更看好她们的设计推向消费市场去销售，而不是去走秀评奖。

因为“西熙”的风格，比较接地气，很讨消费者的欢心。这样的设计，当然就与评奖无缘了。

听过acy的评价，李熙儿和胡小西既高兴又难过。

高兴的是，自己的设计有希望大卖呀，那可都是钱，谁不喜欢呢。

难过的是，自己两人可能成为不了aexander ang那样的设计大师了。

……

设计师们这么忙，自然也顾不上准备什么参加年会的节目，而且大家作息日夜颠倒的，很难把人凑到一起。

o sho 这边的行政也是头疼，这次可是好几家公司一起举办年会耶，公司总要出个节目让设计师们亮个相吧。

最后，没有办法，就来个大合唱好了，这样排练起来也简单，大家也都算上台亮了个相。

她们这是赶鸭子上架，硬着头皮来个大合唱。

但别的公司就不同了，美购网那边虽然技术人员比较多，但技术人员普遍是闷骚型的啊。

听说这次年会和几家服装公司、化妆品公司联合举办，会有很多漂亮美眉，码农们立刻兴奋了起来。