而这个时候，苏年和苏晓也已经站在了宋经理的办公室里面。

“试用期的员工，出现了重大纰漏，办公室主任可以决定他们的去留，这是公司的规定，合同上也清清楚楚写着了。”宋经理说道。

其实如果不是对苏晓之前在酒会上的行为有些欣赏的话，宋经理恐怕一句话都不会说，这种小事她是不稀罕管的。

“但是明明没有犯错，却被剥夺了继续工作的权利，这就在规则之外了。”

宋经理抬头看着苏年：“你不是我们公司的员工，本来没有资格讨论这个问题。不过既然你在这儿，我就直接说了。方青跃或许确实和你么有些私人的矛盾，并且也有些小心思，但是我相信我们公司的员工不会做出这种事情。”

“相信主任，不相信实习生，这就是你们的原则？”

“相信一个人的品行，同时也相信工作上出现的任何功劳和问题实际存在，这才是我们的原则。”宋经理不耐烦道：“好了，该怎么样就怎么样。”

第二百七十三章 自食其果

苏年还想说什么，但是被苏晓拉住了。

宋经理看着苏晓说道：“你也应该认清楚自己的位置，该好好工作就是好好工作，我承认你的行为，但是不代表你可以豁免。”

苏年也是有些无奈，显然，方青跃还是很受到信任的。

毕竟，方青跃已经在这里做了两三年，如果不是做出了足够的成绩，取得了足够的信任，也不可能做到主任的位子上。

他问道：“如果我有证据证明这些都是方青跃做的呢？”

宋经理理所当然到：“如果有我能够信服的证据，公司的规矩也会同样适用于方青跃。”

“好啊！”苏年笑着说道。

宋经理倒是有些意外，没想到苏年居然真的会做出承诺。