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连续十个名字被公布，被点名的员工喜极而泣。

跟着身边的同事拥抱后，走上舞台。

台下有开心的，有羡慕的。

大家都清楚上台的十名员工，绝对会获得丰厚的回报。

“我之前就说过，努力的人，公司不会忘记，之后我会为台上的十名员工分发十个月的年终奖。”

陈东成说完，现场更是一片羡慕声。

有的员工在想，自己怎么就摸鱼了呢，十个月的年终奖啊！

比如台上有五名员工是技术部的，这是陈东成重点关照过的。

尚动科技前期的成功，最大的功臣就是技术部的程序员们。

一个个年纪轻轻的，秃顶的都有几个，看的陈东成都有些同情。

比如之前被第一个点名的杨帆，就是技术部新加入的一名员工。

工作起来很拼命，每次交给他的任务都能第一个完成，连技术部的主管王轩，都对杨帆赞叹有加。

公司以后肯定会壮大，加入的人才也会越来越多。

优胜劣汰虽然很残酷，但这也是公司发展必须经历的阵痛。

“杨帆的月薪是税后23万，卧槽，十个月年终奖就是23万啊！”

有熟悉杨帆的员工，在底下嘀咕，让旁边的人都跟着羡慕。